Vertrieb · Schulung

Schulung, die im Alltag hält – nicht nur im Seminarordner.

Zwei Termine, dazwischen Übung im echten Geschäft: Dein Team arbeitet mit eigenen Fällen, eigenen Kunden, eigener Sprache.

Vertrieb · Schulung

Warum Schulungen verpuffen.

Nach dem Seminar ist vor dem Alltag

Zwei gute Tage, danach dieselben Gespräche wie vorher. Ohne Übung und Nachfrage verschwindet das Gelernte in zwei Wochen.

Jeder verkauft anders

Vier Mitarbeiter, vier Vorgehen, vier Antworten auf dieselbe Frage. Der Kunde merkt das – und entscheidet sich später.

Neue Leute lernen es nie richtig

Wer ohne Einarbeitung ins Telefon geht, lernt die Fehler der anderen. Ein Skript ist billiger als drei verlorene Angebote.

Vorgehen

Zwei Termine, dazwischen Ernstfall.

Wir sehen uns zuerst an, wo Gespräche abbrechen: Anfrage, Angebot, Einwand, Nachfassen. Daraus entstehen Skripte für genau diese Stellen – kurz genug, um sie im Alltag zu benutzen.

Dann wird geübt: mit echten Fällen, im Rollenspiel, im echten Telefonat mit Begleitung. Vier Wochen später messen wir nach, was sich verändert hat – und wo noch etwas fehlt.

  • Bestandsaufnahme: wo Gespräche abbrechen, mit deinen Zahlen
  • Zwei Termine mit Übung im echten Alltag dazwischen
  • Skripte für Anfrage, Angebot, Einwand und Nachfassen
  • Rollenspiele mit eigenen Fällen statt mit Beispielen aus dem Lehrbuch
  • Nachmessung nach vier Wochen: Termine, Angebote, Abschlüsse
  • Unterlagen, die im Betrieb bleiben und Neuen die Einarbeitung abnehmen
KI-Potenzial

Hier könnte KI längst mitarbeiten – wo genau, zeigt sich im Gespräch.

Schulung wirkt nur, wenn das Gelernte im Alltag abrufbar ist – nicht im Skript, sondern im Moment des Gesprächs.

Wie schnell ist ein neuer Mitarbeiter telefonsicher?

Wo wird nachgelesen, statt zu fragen – und wie oft fehlt die Antwort genau dann?

Was wäre, wenn jeder im Team dieselbe Antwort bekommt, ohne im Handbuch zu suchen?

Kostenlose KI-Potenzialanalyse

Kein Verkaufsgespräch: Du bekommst zwei bis drei Stellen, an denen sich Aufwand heute schon lohnt – und eine ehrliche Einschätzung, wo es sich nicht lohnt.

Ergebnis

Was bleibt.

Ein Vorgehen im Team

Alle nutzen denselben Ablauf. Der Kunde bekommt dieselbe Antwort, egal wer abnimmt.

Lernen am eigenen Fall

Kein Beispielbetrieb aus dem Lehrbuch: Es geht um deine Kunden, deine Einwände, deine Preise.

Wirkung nachgemessen

Vier Wochen später sehen wir an denselben Zahlen, ob die Schulung etwas verändert hat.

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Verwandte Leistungen.

Passt dazu: Kaltakquise und Closing als einzelne Bausteine.

Häufige Fragen

Kurz beantwortet.

Wie groß darf die Gruppe sein?
Bis sechs Personen. Darüber wird aus Übung ein Vortrag – und dann braucht man die Schulung nicht.
Online oder vor Ort?
Beides. Vor Ort ist bei Rollenspielen besser, online spart Zeit. Entscheidend ist die Übung dazwischen, nicht der Ort.
Wie lange dauert das Ganze?
Zwei Termine à drei Stunden, dazwischen zwei Wochen Übung, danach die Nachmessung.
Was brauchen wir vorher?
Eine Liste der letzten zehn Anfragen mit Ergebnis und, wenn vorhanden, die Angebote dazu.
Geht das auch für Nicht-Verkäufer?
Gerade dann. Monteure und Büro sind oft die, die das Gespräch führen – ohne es Verkauf zu nennen.
DER BERATER

Praxis-Insider, kein Theoretiker.

Andreas Siegert

Andreas Siegert

Diplom-Wirtschaftsingenieur, Fachrichtung ElektrotechnikEnergieelektroniker · Industrie & KI

„Ich habe Abläufe nicht studiert, sondern gebaut.“

Gelernter Energieelektroniker und Diplom-Wirtschaftsingenieur (Elektrotechnik) mit langjähriger Industrieerfahrung in Elektrotechnik, Solar und Energietechnik – heute in der KI-Beratung für Mittelstand und Energiehandwerk.

  • Energieelektroniker: Ausbildung und Beruf bei Dr. Oetker und Miele
  • Wirtschaftsingenieur (Elektrotechnik): Studium, Diplomarbeit bei Schüco
  • Produktmanager bei Kostal und Harting
  • Global Key Account Manager bei WAGO

Ich kenne beide Seiten: die Halle und das Büro. Ich weiß, wie ein Betrieb mit zehn Leuten tickt und wie Konzerne Abläufe aufsetzen. Genau diese Verbindung nutze ich, wenn KI in deinen Alltag soll.

Was mich von klassischen IT-Beratern unterscheidet: Ich fange bei den Abläufen an, nicht beim Werkzeug. Und ich bleibe, bis es läuft.

Der Unterschied: Die meisten KI-Projekte scheitern nicht an der Technik, sondern an der Reihenfolge. Wir klären zuerst, welcher Ablauf das Geld bringt – und automatisieren dann genau den.
So funktioniert es

Ablauf – Ihr Weg zum Erfolg

Erfahren Sie hier, wie ich Sie Schritt für Schritt zu Ihrem geschäftlichen Erfolg begleite.

01

KOSTENLOSES ERSTGESPRÄCH

In einem persönlichen Gespräch analysiere ich Ihre aktuelle Situation und Ziele – vor Ort oder bequem per Video-Call.

02

ANALYSE & STRATEGIE

Ich prüfe Ihre bestehenden Prozesse, Vertriebswege und Marketingmaßnahmen – und finde Optimierungspotenziale für Sie.

03

INDIVIDUELLER MASSNAHMENPLAN

Sie erhalten einen maßgeschneiderten Fahrplan mit konkreten Schritten für Neukundengewinnung, Mitarbeitergewinnung oder Prozessoptimierung.

04

UMSETZUNG & BEGLEITUNG

Ich begleite Sie bei der Umsetzung und sorge dafür, dass die Maßnahmen greifen – mit regelmäßigem Feedback und Feintuning.

Kontakt

Bereit für den nächsten Schritt?

Lass uns in einem 30-minütigen Gespräch prüfen, wie wir dein Unternehmen auf das nächste Level bringen.

Adresse

Auf der Steinbrede 7
32609 Hüllhorst

Öffnungszeiten

Montag08:00 – 18:00
Dienstag08:00 – 18:00
Mittwoch08:00 – 18:00
Donnerstag08:00 – 18:00
Freitag08:00 – 18:00
Samstaggeschlossen
Sonntaggeschlossen

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